近年来，中国在经济下行压力加大和结构调整加快推进的进程中，就整体而言，高水平的技能型人才是长期紧缺的，并且高技能人才的供给对于中国早日实现“中国智造”起着至关重要的作用。中国的企业也陷入了人才荒的困境。
据报道：2016年，全国中等职业学校毕业生人数为474.71万，就业人数为459.15万，就业率为96.72%。对口就业率为75.60%。在年年大学生“就业难”的今天，职校生可谓是走进了就业春天，不见就业雾霾。
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但目前企业和大学生在产学结构、公司类型、期待薪资和价值认知上都存在“对不上号”的情况，企业主普遍认为大学生“眼高手低”、“学历无法反映专业”以及“经验不足”。在这种形势下，毕业于中等职业学校掌握一定技能、实践能力强、工资要求合理、企业的培养成本低、职业发展目标很清晰的职校生受就业市场欢迎也就不言而喻了。
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近年来，许多职业院校在学子就业方面都有许多亮眼举措。山东新华电脑学院的孟丽主任说，通过调研最新的市场需求和招聘动态，针对企业用人需求，山东新华电脑学院对专业课程进行规划和升级，和企业合作开设专业课程，将企业真正需要的技能融入课堂教学，让学生具备更强的职业竞争力。“职业院校的学生就业与企业关联度高，而且有实操基础，因此，学生就业更具优势，选择面也较广。”据悉，很多职业院校学生毕业后不仅不愁就业,而且不少优秀学生的待遇也不比本科生差。
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近年来，国家十分重视职业教育，在今年两会上，教育部部长陈宝生就说过，我们既需要培养爱因斯坦，也需要培养爱迪生，还需要培养鲁班。这无疑表明了“崇尚一技之长，不唯学历凭能力”的职校技能型人才越来越得到国家和行业的重视。当下，许多中高考考生处于思考未来的“困境”，选择读职业院校，不失为一种好选择。
