中国“十三五”规划的开局之年，也是实施“一带一路”国家战略的关键之年。作为当下经济环境中最活跃、最创新、最智慧、最具担当的主力军，企业家们则肩负着振兴民族工业与产业转型升级的重任。其中一批潜力十足青年企业家则是其中的杰出代表，他们是大众创业、万众创新的生力军和主力军。新生代企业家所体现的创业奋斗精神，既传承了老一辈企业家们在艰苦奋斗中磨砺出的韧性又充分释放出互联网背景下成长起来的新思维，既有着一脉相承的创业基因又大胆发出独属于他们的新声音。
聚美优品创始人兼CEO 陈欧
(聚美优品创始人兼CEO陈欧)
16岁留学新加坡就读南洋理工大学，大学期间曾成功创办在线游戏平台GG-Game。2010年获得美国斯坦福大学MBA学位，3月创立聚美优品，29岁荣登福布斯创业者榜。2012年陈欧为公司拍摄的“我为自己代言”系列广告大片引起80后、90后强烈共鸣，在新浪微博掀起“陈欧体”模仿热潮 。
2013年3月，连续第二年荣登福布斯“中国30位30岁以下创业者”榜单，并入选《财富》(中文版)"中国40位40岁以下的商界精英"榜单，排名第16位。
2014年5月16日，聚美优品正式在美国纽约证券交易所挂牌上市，市值超过35亿美元。陈欧成为纽交所220余年历史上最年轻的上市公司CEO，其所持股份市值超过11亿美元 。
我为自己代言
陈欧坦言为自己代言的广告迅速爆红网络，给自己和聚美优品带来的带来了知名度的巨大提升，而且节省了很大一笔广告费。“真是省了不少钱，估计省了1个亿的广告费。”陈欧说，聚美优品的营销费用比例在行业中是非常低的，几次广告营销下来，聚美的销量几乎翻了十几二十倍。陈欧甚至自夸，“这是电商圈内，继韩寒的凡客广告之后，最好的一个电商广告。”
泡泡网CEO、汽车之家网站创始人 李想
(泡泡网CEO、汽车之家网站创始人李想)
李想是80后青年企业家的典型代表，泡泡网首席执行官。他高中毕业放弃读大学机会，开始互联网创业，不到四年的时间，李想就从一个穷小子跻身上亿身价。他的泡泡网是一家从事电脑硬件、个人和办公数码产品的信息服务的网站。2006年，身价过亿人民币的李想被传媒贴上“80后”的符号，在杂志和电视节目上频频亮相，一举成名。
自己的成功可以复制
李想认为自己的成功是可以复制的。他说，“其实我只专注于一个领域，一直坚持做了10年，我觉得任何人如果能在一个领域一直坚持做10年，其实也都能做出一定的成绩来。”
如今，身为80后的李想领导着同为以80后为主体的员工。“80后的孩子也可以有责任心，也能成为行业的精英。”他说，“他们一点点地成长，从最初一种玩的心态，慢慢变得非常有责任心，然后变成公司的领导，又带出一批新的年轻人来。”
索象策划集团创始人、董事长 卢永峰
(索象策划集团创始人、董事长卢永峰)
卢永峰是中国策划界最年轻的企业家，全球知名整合营销传播集团索象的创始人和掌舵者。1998年，大学刚毕业的卢永峰没有进入体制内享受众人羡慕的“金饭碗”，也没有延续世代相传的家业，他用3年的时间从总裁秘书做到中国500强公司营销副总裁。如此短暂时间就完成人生最大的跨越，卢永峰当时成为很多青年职场人心目中的典范，但正直事业如日中天的卢永峰，年仅28岁的他再次做出了一个令大多数人无法理解的决定：放弃万人瞩目的高管位置和年薪百万的舒适生活，2003年全身心地进军营销策划界，经过13年的发展，索象已经成为全球颇具影响力的整合营销策划服务商，目前索象全球拥有220多名优秀策划精英，也是中国第一个将策划公司开到欧洲本土的策划界企业家。
策划界的思想家、中国整合营销的开创者
尽管年轻，卢永峰已经立足策划界15年，为中国劲酒、雅迪电动车、红星美凯龙、吉利汽车、东风汽车等100多家知名企业提供品牌全案服务而名扬天下。几乎接触过卢永峰的人都会一脸钦佩地说，“这个年轻人在策划界绝对是个厉害的角色”。15年来，他战功卓著，成为整个行业不可超越的灵魂领袖之一。早在2009年，移动互联网发轫时期，卢永峰迅速把握先机，率先带领索象与百度成立联合团队，以大数据市场研究、大数据营销等方式为基础展开合作。他凭借精准独到的眼光实现传统营销和数字营销的完美融合，独创一套中国整合营销线上线下、传统与现代相结合的实战营销解决方案，用于实战后屡创市场的“颠覆”奇迹，强大的线上线下流量让服务品牌市场熠熠生辉，在业界引发“地震式”轰动。使索象一跃成为策划界的醒目标杆。
截止2015年底，卢永峰所创办的企业已服务横跨30大行业1000余家企业，帮助100家企业成为行业标杆，其直接和间接影响的企业年度GDP达到千亿之巨。正是凭借在营销策划领域的突出贡献和杰出成就，卢永峰被英国政府批准的杰出人才，担任中国整合营销高峰论坛主席、浙商联盟主席，2016年入选亚洲十大营销领袖，是中国营销策划界近20来最具传奇的灵魂人物之一。
高维视讯科技总裁 高燃
(高维视讯科技总裁高燃)
大学毕业后，高燃进入一家报社做财经记者，他不满于现状，经过几个月准备，他写出第一份商业计划书，并且主动找风险投资商，结果将计划书交给雅虎创始人杨致远后，几个月也没有回音。不久，他参加一个科博会，向一位坐冷板凳的民营企业家提问，为他解了围，企业家身怀感激，于是资助他100万。2005年2月，高燃遇到了当年的清华同学邓迪，两个人合并了公司。他被媒体称为“中国最年轻最活跃的青年创业企业家”之一。为此，今天的媒体拿他与柳传志级的人物相提并论。
2010年，高燃创立鼎力资本，任执行合伙人。2015年初，联合超级娱乐明星，媒体大咖和成功企业家，创立风云天使基金，主要专注电子商务，智能硬件，移动互联，互联网金融，车联网和O2O方向的投资。
霸蛮的80后创业者
热衷研究政治、历史，一向对IT及财经“狂讨厌”的高燃—毕业后曾“鬼使神差”地成为一名财经记者。他说财经、IT的东西，“在一些政治家的眼中，都是细枝末节的”，而他目前所从事的事业恰恰代表着IT技术发展的最前沿。在高燃身上总能看到一些截然对立的东西组合在一起。他承认并会不经意地标榜自己的与众不同，这缘于“还没上小学就为自己树立的人生目标”。“我觉得自己很多东西与常人不一样，包括目标，所以不一定要跟常人做一样的事情”。
大幕拉开CEO李保罗
(北京大幕拉开文化传播有限公司CEO李保罗)
李保罗，男，生于1981年，北京大幕拉开文化公司创始人。娱乐媒体人，从业经历包括报纸、互联网、移动互联网等不同媒体形态，曾任凤凰网娱乐中心总监、《完全娱乐》周刊主编、《大周刊》出版人。任职凤凰娱乐期间，带领娱乐频道PV从门户排名第五升至第二;期间组建了记者团队和新媒体运营部门，“谢霆锋张柏芝离婚”等轰动新闻，成为业界大号;开创《星光邦》等品牌栏目，发起“微显关系”微电影大赛，作为出品人《香水有毒》荣获滨海电影节金奖。2013年创办大幕拉开，以明星娱乐营销为初始业务，公司创立至今先后与甄子丹、汪峰、韩红、李玟、伊能静等数十位两岸三地一线明星合作，研发参与多个影视、音乐专辑、电商平台等以明星为核心的项目。2016年开始，甄子丹内地影视项目开发、商务营销等PR事务。
MaJoy总裁 茅侃侃
(MaJoy总裁茅侃侃)
茅侃侃，人称混世魔娃。北京爱航工业公司 MaJoy项目构架师总裁。2004年正式创业。2004年底，与北京爱航公司合作，正式运营MaJoy项目。作为Majoy的首席构架师和运营官，32岁的茅侃侃已经拥有十多年的职场战斗经验。在这十几年中，他成功实现了从打工者向创业者的转型，以及从高中肄业到身家过亿的蜕变。
在《像恋爱一样去工作》一书中，他从自己十年职场生涯中挖掘典型案例，围绕“就业”、“创业”两大核心主题，与自创的恋爱法则相结合，现身说法，给年轻读者的就业、创业带来生动切实的启示。
习惯成就未来
4位80后的富翁当中，茅侃侃似乎最时尚，烫卷的黑发，休闲西装，牛仔裤，手机里还时不时蹦出令人捧腹的铃声。“逛夜店，不过很可惜，明天就要回北京，重庆的夜店是没机会逛了。”谈到自己的爱好，茅侃侃说，由于有逛夜店的爱好，他每月的花销比其他3位似乎要多一些。“不多，两三万吧。”侃侃说得很轻松。
茅侃侃依旧走在创业的路上。只是，经过10多年的折腾，他几度变换身份，还是发现时代最前沿的行业对他最有挑战。于是，他一猛子跳入到移动互联网的大潮中。
安琪儿CEO卓朝阳
(安琪儿医疗(中国)控股集团创始人CEO卓朝阳)
卓朝阳，男，出生于1976年，祖籍闽南，毕业于四川大学，成都市人大代表、成都市高新区青联副主席。获西南财经大学硕士学位(EMBA)、清华大学经济管理学院硕士学位(EMBA)，在读清华大学五道口金融学院GFD金融博士。任四川大学云南校友会常务副会长、西南财经大学四川校友会副会长、清华大学经济管理学院四川校友会副会长。安琪儿医疗(中国)控股集团创始人、董事长兼首席执行官。
自2008年来，在中国西部地区建立了数家妇产、儿科医院、月子中心和生殖医学中心等。
2007年，在经历多年探索和累积后，卓朝阳和其他3位来自四川大学商学院的有梦想的校友、四川大学学者，顺应医疗改革趋势，探索高端母婴医疗发展，在成都东湖为即将诞生的安琪儿事业画下蓝图。这份安琪儿的实施全案，也入选了四川大学MBA教案库，成为校友合作创业的典范。
2008年，安琪儿医疗(中国)控股集团正式成立，创始人卓朝阳以推动中国母婴健康产业发展为己任，打造了西南第一家高端妇产医院——成都安琪儿妇产医院。仅仅一年，安琪儿就以独有模式开创了让同行瞩目的“安琪儿现象”。
2009年，第一届中外高端妇产科学术论坛花落成都安琪儿妇产医院。卓朝阳对医疗品质与医疗体验的重视，也让安琪儿妇产医院顺利通过二级母婴保健技术评审。
2010年，卓朝阳投入了大量精力潜心打造的安琪儿，吸引多家知名投资机构关注，最终携手鼎辉投资、清科创投完成A轮入资。
同年，在卓朝阳的主持下，安琪儿第一届董事会召开，确立第一个五年战略规划：“立足西部、面向全国、引入资本。”随着昆明安琪儿妇产医院作为昆明重点招商引资项目进入春城，安琪儿在昆明开启第二家连锁医院的布局。同样是在这一年，安琪儿入选“2010年中国最具投资价值50强企业”，“ChinaVenture”年度最具潜力企业100强。
2011年，卓朝阳布局全国的第三站——西安安琪儿开始筹备。
2012年，卓朝阳以全球化的视野，带领安琪儿走出迈向国际化的关键一步，成都安琪儿高攀院区荣膺西南首家，全国第15家国际JCI认证医院，将代表世界医疗服务和管理的最高水准带到成都。
同年，安琪儿与6家国际医疗保险直付公司签约，再次印证了卓朝阳的国际化思路。
2013年，昆明安琪儿妇产医院盛大启幕，搭建起海峡两岸交流平台，卓朝阳表示，将为春城引入国际医疗模式。
卓朝阳的国际化思路，也为安琪儿迎来红杉资本和泰康资产，完成B轮入资。
2014年，成都安琪儿蜀汉院区盛大启航，卓朝阳以创造性的思路，率先开启一城两院运营模式。同年，西安安琪儿荣耀启幕，让国际级医疗服务首入古城。昆明安琪儿荣膺云南首家国际JCI认证医院。
2015年，卓朝阳坚持追求国际品质的发展思路收获了“重量级”认可——新加坡淡马锡控股在C轮入资。随着国际资本持续加盟，重庆安琪儿妇产医院启幕，安控集团第一个五年计划“布局西南四城五院”圆满完成。
与此同时，为使高品质的医疗照护服务不断延续，卓朝阳在成都创建第一家安琪儿月子酒店。
更令卓朝阳欣慰的是，伴随着品牌实力的不断积淀，这一年安琪儿的成就硕果累累：成都安琪儿蜀汉院区通过国际JCI认证昆明安琪儿通过市卫计委评审成为“三级医院”建院仅一年西安安琪儿高分通过国际JCI认证成都安琪儿高攀院区获德国莱茵TüV认证昆明安琪儿IVF医学中心核准运营。
2016年，新的起点，在卓朝阳的主持下，年度第五次集团董事会召开，安琪儿确立第二个五年战略，制定了北上、东进、南拓的宏伟目标。
也是在这一年，成都第二座月子会所温情献礼蓉城西安安琪儿获得德国莱茵TüV认证成都安琪儿蜀汉院区儿科启幕，专业护航覆盖小儿成长全程重庆安琪儿通过市卫计委评审成为“三级医院”。
2017年，成都天府新区安琪儿国际妇女儿童医院正式签订合作协议成都安琪儿蜀汉院区医院荣获德国莱茵TüV认证重庆安琪儿荣获国际JCI认证……一次次认可，更坚定了卓朝阳践行“为母婴创造尽善尽美的健康世界”这一使命的信心。
自从2001年投身医疗产业，卓朝阳一步步在行业内积淀经验。2007年，他与四川大学数位校友正式决心进军市场空白——高端妇产医疗产业。2008年，卓朝阳在成都创建了安琪儿医疗(中国)集团。
从创业伊始，他就笃定战略规划至关重要。卓朝阳提出：“把安琪儿建立成3H医院，即Hotel、Hospital和Home，打造成酒店、医院和家的结合体，让产妇体会到孕育和分娩生命的美妙。”这一战略使得安琪儿成为民营医疗服务行业中的一匹黑马。
发源于成都，安琪儿的五年战略规划从一开始就将发展立足点定在了西部。“立足西部，面向全国。”卓朝阳说：“如果在西部都能做得非常好，那我们心里就有底了，接下来要做的事情就是慢慢推广。我不在乎一开始规模要做到多大和在全国开多少家分院，我希望能够按部就班，在五年时间内从西南到西北，组建起我们的队伍，然后向全国辐射。”
截至2015年，安琪儿的第一个五年计划已经完成，目前已在中国的西部地区建立了数家妇产、儿科医院、2家月子中心和1家生殖医学中心，年产值数十亿元人民币，是西部地区中高端母婴健康产业的标杆企业。
爱规划，爱创新，不断前行是梦想
作为企业家，卓朝阳善于为公司制定战略规划，同时他也为自己的学习生涯制定了发展规划。毕业于四川大学后，卓朝阳踏上创业征途，在运营安琪儿的同时也从不间断学习，创业期间他还取得西南财经大学硕士学位(EMBA)、清华大学经济管理学院硕士学位(EMBA)，在读清华大学五道口金融学院GFD金融博士。
卓朝阳始终坚持的一个原则，就是“守正出奇”，要堂堂正正地做事，同时也要创新出奇。他相信，在“守正”的大原则下，制定好发展规划，按照“出奇”的要求不断创新，这是一家企业得以持久发展并不断壮大的动力。
北上、东进、南拓，迎战第二个五年计划
在这一思路的指导下，2016年，新的起点，卓朝阳主持安琪儿年度第五次集团董事会召开，安琪儿确立第二个五年战略，制定了北上、东进、南拓的宏伟目标。
预计到2021年，安琪儿将在国内经济发达地区及境外新开设数十家中高端妇产儿童医院、生殖医学中心(试管婴儿中心)、女性肿瘤中心、医疗实验中心、月子中心、产后康复中心，实现对全国主要城市的战略布局。未来5年，安琪儿的战略目标是成功在中国大陆IPO，各院区总床位数达到5000张左右，年产值突破百亿人民币，成为中国最大的妇幼医疗连锁集团。
管理哲学
“惠人达己，守正出奇”，赢得四方认同
8年来，卓朝阳不仅率先在国内开创了全新的高端孕产模式，还携手行业共同促进母婴健康事业的发展。为贯彻“惠人达己，守正出奇”的发展理念，卓朝阳通过以人为本的管理创新，为员工打造出“共同创造、共同发展、共同分享”的职业平台。同时，卓朝阳也始终坚持履行自己作为企业公民的责任，不断将幸福的感召力传递给社会每一个人，一点一滴的累积着文明的正能量。始终以获得“政府、行业、客户、员工”四方认同为己任，卓朝阳参与到母婴健康、公益慈善、社会服务、教育等社会生活的各个方面。
截至2017年，在卓朝阳的带领下，安琪儿迎来了30000多个宝宝平安诞生，更赢得了全国万千家庭的信赖，通过爱与专业的不断传递，让生命更美妙。
畅网科技CEO陈曦
(畅网科技CEO陈曦)
14岁考入大学的天才少年，上海东方卫视《创智赢家》节目里面的最年轻选手。为了创业三进三出大学，发誓要让“前浪死在沙滩上”。得到100万元的《创智赢家》奖金后，陈曦坦言：“这个奖金对创业来说 它只是一点点启动资金而已。”他比一般人更早地展现了创业天赋。在少年班上学期间，陈曦就开始赚钱了。1997年初，当很多人对互联网还很陌生的时候，他已经利用B2C的模式赢利，“比马云的阿里巴巴要早几年。”一家香港的风险投资公司一下子投了400万美元，这在当时绝对是一个天文数字。陈曦毅然离开了学校，和伙伴们在天津、北京、杭州等地开设了公司，他的身价也一下子涨到了几千万。
失败的教训是很好的财富
1999年，他在北京创办了第二家公司，做行业管理软件开发。年轻的陈曦早就听过许多IPO的故事，上市的愿望异常强烈。他并入了一个据称即将上市的公司，最终该公司并没上市，陈曦的公司股权却在并购后异常复杂，局面难以操控。买壳上市的失败让他遭遇了人生中第一次惨败，身价一下子从几千万直落到50元。
他至今仍清楚地记得一个人坐在已经破产的公司的办公室，看工人们一点点把家具搬空，守着一盏小黄灯看天一点点亮起来。但他没有被失败击倒，“失败的教训是很好的财富，给了我更多思考的机会，让我不断去完善自己。真正伟大的斗士不仅仅是把对手击倒，而是被失败击倒后再勇敢地站起来。”
瑞雅科总裁 任立
任立，EMBA工商管理硕士、毕业于香港中欧国际管理学院硕士，瑞雅科医药(中国)有限公司总裁。历任美国 RHEI 制药公司中国区总裁，北京华靳制药有限公司董事长总裁。期间带领企业荣获多项奖项：北京市药监局药品质量示范企业，医药行业最具影响力企业，中国最佳儿童药品牌，全国百佳质量管理示范企业等等本人曾多次荣获全国各类奖项。担任北京市平谷区政协委员、北京市医药行业协会副会长、北京市价格协会常务理事、北京市朝阳区工商联理事等社会职务。
2011年获得全国医药行业百位优秀企业家;2012年获得医药行业杰出贡献人物奖;
2013年，获得中国制药行业管理创新人物奖、亚太区制药行业品牌创新人物奖、中国医药杰出企业家等奖项。
昕影影业总裁 杨刚
(昕影影业总裁杨刚)
24岁的杨刚，就是众多年轻的成功者中的一位。中学时期，杨刚的形象气质非常出众，在交换生期间，被韩国某公司看中，进入韩国公司当练习生。后因与韩国公司意见不回到学校参加高考。
大学期间，成功创立昕丽艺术，主要业务是影视类的培训整合，提出教育超市概念。2012年，昕丽艺术运作稳定。在12年年底，杨刚进军影视行业，创立昕影影业。
“昕”时代的创立者
19岁大一用学费开始创业，用文化服务精神生活的概念，两个月做到百万，又因为决策问题用了两个月赔光。然后大二又拿出学费和一年的生活费重新开始，创造“昕丽”品牌，并在4个月成功做到300万，后创建了国内最大的模特论坛网站，整合了当时市场资源极其混乱的模特经济领域。20岁获媒体评价“最受关注的青年创业者”。21岁创造实业品牌，投建工厂，产品出口非洲。迅速完成资本初始积累。
22岁，杨刚全面进军文化产业领域，重新构造“昕丽”事业部，扩大“昕丽”品牌板块，使“昕丽”在教育行业市场迅速扩大，占有大量市场份额。
2012年创建“昕影影业”品牌，投拍出品了《江湖情兄弟》、《少年有梦之初战毒魔》《疯狂的公牛》等在内的多部电影电视作品。启动了产业链条化的《四小天王》项目，衍生出“昕格”童星计划品牌。独立网络事业部，优化模特论坛并调整战略思想，架构起全国最大的线上艺人经济整合平台，挑战混乱的传统艺人经济模式。“昕信”品牌诞生。同年，昕信科技融资成功，目标放在打造真正职业玩家，创造新的玩家生活方式和网游模式。22岁获得“优秀青年企业家”称号。
